霍邱商厦为有效应对激烈的市场竞争，抢抓旺季市场，全力以赴完成2016年度各项经营指标，并结合公司目前实际经营状况以及对第四季度经营形式的预测，特制定了一系列的激励办法来调动员工的积极性。比如异业招商成功，奖！超额完成任务，奖！……

此办法一出，各部门员工工作情绪高涨，干劲十足，为了完成各项指标，团结一致共同努力解决工作中的困难，增添了团队的凝聚力和向心力。